2026-11-04 · المصدر：Computerworld
تتوقع Oracle قفزة بنسبة 33% في تكاليف إعادة الهيكلة مع استئناف التسريح، ضمن موجة 2026 لتقليص الوظائف التقنية الدافع تبنّي الذكاء الاصطناعي ونقص الرقائق وضغوط الاقتصاد الكلي.
تجتاح موجة شاملة من خفض الوظائف قطاع التقنية في 2026، بوصف الارتفاع السريع للذكاء الاصطناعي والأتمتة قوةً مركزية كامنة خلف هذه التخفيضات. فالشركات تعيد تشكيل قواها العاملة لنشر الذكاء الاصطناعي سعياً إلى كفاءة أعلى وتكاليف تشغيل أدنى — إعادة تنظيم وتقليص تنفذه حتى شركات ترصد أداءً مالياً قوياً.
والتحول التقني لا يعمل منفرداً. فعدم اليقين الاقتصادي المستمر والتضخم وارتفاع أسعار الفائدة يضاعف الضغط، إلى جانب نقص الرقائق وارتفاع تكاليف الطاقة. ومجتمعةً، تدفع هذه الخلطة الشركاتَ إلى خفض التكاليف وترشيد العمليات سعياً إلى رفع الكفاءة.
وحجم هذا التقشف يوثقه موقع Layoffs.fyi، أداة تتبع إلكترونية ترصد فقدان الوظائف عبر قطاع التقنية. وتُظهر بياناته أن 123,941 موظفاً تقنياً سُرحوا لدى 269 شركة في 2025. ويذكر الموقع أيضاً أن 71,981 موظفاً حكومياً خُفضوا على يد DOGE وحدها، ضمن إجمالي 182,528 موظفاً فيدرالياً سُرحوا.
وأحدث التصعيد يتصل بـ Oracle. ففي 15 سبتمبر 2026، توقعت الشركة زيادة بنسبة 33% في تكاليف إعادة الهيكلة مع رسوخ جولة جديدة من التسريح. وقد أطلقت Oracle الخفض الجديد هذا الأسبوع، مرسلةً رسائل إنهاء خدمة في ساعات الصباح الأولى لموظفيها للمرة الثانية خلال ستة أشهر. ولم تصدر الشركة أي بيان علني بشأن الإجراء.
وOracle — التي طالها الفصل مرتين في عام واحد — تتصدّر قائمة أصحاب عمل بارزين يقومون بتقليص عددهم وتشمل أيضاً Monday.com وMicrosoft وMeta وCisco وCloudflare وAtlassian وSalesforce وAmazon وEricsson. ويوحي التسلسل الزمني أن خفض القوى العاملة غدا رافعة استراتيجية لدى بعض كبار لاعبي القطاع، بدافع تبنّي الذكاء الاصطناعي بقدر ما يدفعه الضغط الاقتصادي الكلي الأوسع.
الوسوم: Oracle · Tech Layoffs · AI Automation · Chip Shortage · Layoffs.fyi · Restructuring
萬安算交所 AIXX · AIXX · بورصة الحوسبة الموثقة · قاعة التداول